Audyt wewnętrzny

Wielu przedsiębiorczych ludzi, którzy marzą o założeniu własnej firmy jest początkowo przerażonych wymogami dotyczącymi jej organizacji, prowadzenia, wszelkimi biurokratycznymi barierami. W przypadku małych przedsiębiorstw wszystkie te procedury są jednak bardzo uproszczone, co znacznie ułatwia start w biznesie. W przypadku dużych organizacji sprawa się nieco komplikuje. Zarządzanie sporą firmą wiąże się ze skomplikowanym procesem decyzyjnym, a planowanie pewnych posunięć z dużym wyprzedzeniem staje się koniecznością. Podstawą funkcjonowania takich podmiotów staje się sprawny system kontroli wewnętrznej służący szybkiemu wykrywaniu problemów i naprawianiu ich. Rola jaką spełnia w firmie audyt wewnętrzny sprowadza się do monitorowania, weryfikacji i oceny skuteczności procesów zarządzania ryzykiem. W praktyce audyt podatkowy wewnętrzny może wspomagać system kontroli dzięki niezależnym opiniom dotyczącym funkcjonowania i efektywności tej kontroli. W zarządzaniu przedsiębiorstwem audyt wewnętrzny może weryfikować due-diligence zgodność działań poszczególnych szczebli z wytyczonymi celami, a także wskazywać na określone zmiany, który podniosą poziom efektywności funkcjonowania tych szczebli.